Comments on Digresije na refule: Programerska produktivnost

OK, pod "vidljivost kvalitete" mislim na...

2010-01-21T17:25:17.418+01:00

OK, pod "vidljivost kvalitete" mislim na onog tko odabire koliko će koga platiti (poslodavca, naručitelja...). Postoji razlika između aplikacije koja radi i one koja je "održiva" za budući razvoj.

Ne slažem se da kvaliteta nije odmah vidljiva. Prv...

2010-01-21T00:04:02.245+01:00

Ne slažem se da kvaliteta nije odmah vidljiva. Prvi dojam ponekad vara, ali meni je dovoljno vrlo malo vremena da vidim je li programer prosječan ili vanserijski. Najčešće ga je dovoljno pitati nešto o programiranju... ako počne mljeti o novim tehnologijama najvjerojatnije je dobar.

Moguće je da se kvaliteta nekih strateških odluka vidi tek nakon mnogo vremena, ali kvaliteta čovjeka se vidi brzo. Ne može se to sakriti. Puno je lakše sakriti nekvalitetu.

Što se tiče velikih programerskih tvrtki... ja sam do sada radio u relativno malima, pa nemam tu velikog osobnog iskustva. Da ja imam veliku softversku firmu imala bi relativno plitku hijerarhiju, mene kao šefa i sve ostalo šljakeri ;-)

Samo djelomično se šalim... birokracija i inovacija ne idu zajedno. Upravo sam pogledao zanimljivo predavanje na tu temu, baci oko kad uhvatiš sat vremena slobodno: http://fora.tv/2009/11/03/Start-Up_Nation_The_Story_of_Israels_Economic_Miracle

Ujedno su moguće i neke paralele s Hrvatskom, kao i odgovori na pitanja o tome što možemo učiniti za gospodarstvo.

Najnezgodnije je što ta produktivnost uopće nije v...

2010-01-19T06:05:36.996+01:00

Najnezgodnije je što ta produktivnost uopće nije vidljiva na kratak rok. Npr. ljudi koji imaju žicu za rješavanje teških problema, pisanje konzistentnog koda ili dobru arhitekturu (možda su ove druge dvije stvari i važnije nego prva) - tek nakon nekoliko godina funkcioniranja aplikacije se može vidjeti koliko je prva generacija programera bila važna.

Kod nas su tvrtke su puno programera prije svega tvrtke koje rade za državu. A njima je strašno važno da prodaju nekakve "buzzwords" o kvaliteti, projektima, isl. To ne znači da tamo rade ljudi koji ne znaju posao, ali i ja mislim da ljudi koji najbolje rade posao rade u malim ekipama u manjim tvrtkama koje rade za tržište (i to vjerojatno inozemno).

Poklapa se sa mojim zapažanjima iz stvarnog progra...

2010-01-18T18:05:35.655+01:00

Poklapa se sa mojim zapažanjima iz stvarnog programerskog života. Neki ljudi su stvarno pet ili deset puta produktivniji od prosjeka. To su fascinantni omjeri koji se rijetko viđaju u drugim strukama gdje je i "duplo produktivniji" rijetkost.

Nepoznavanje te činjenice je razlog zašto tvrtke sa mnogo programera u pravilu nisu tvrtke koje proizvode kvalitetan softver.